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  • 解读:竞业限制与保密条款“意思自治”

    解读四:竞业限制与保密条款“意思自治”关联条款: “第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保..
    来源: 作者: 时间:2007-11-18
  • 解读:引导订立长期或无固定期限劳动合同

    解读三:引导订立长期或无固定期限劳动合同 关联条款 “第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致..
    来源: 作者: 时间:2007-11-18
  • 解读:用人单位不签劳动合同将面临强大罚则

    解读二:用人单位不签劳动合同将面临强大罚则关联条款: “第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起..
    来源: 作者: 时间:2007-11-18
  • 解读:规章制度制定程序愈加严格

    解读一:规章制度制定程序愈加严格 关联条款: “第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。 用人单位在制定、修改或者..
    来源: 作者: 时间:2007-11-18
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